Оперативна програма: Всички
Район за планиране: Всички  
Обобщена информация
 

Идентификация
Номер на проект от ИСУН: BG051PO001-2.1.01-0422-C0001
Номер на проект: ESF-2101-04-01001
Наименование: Развитие на ключови компетенции
Бенефициент: "Джокер - храни и напитки" ЕООД
Източник на финансиране: ЕСФ ==> Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси"
Дата на решение на договарящия орган: 13.03.2008
Начална дата: 28.03.2008
Дата на приключване: 28.01.2009
Статус: Прекратен
Място на изпълнение: БЪЛГАРИЯ
     СЕВЕРНА И ЮГОИЗТОЧНА БЪЛГАРИЯ
          Северен централен
               Велико Търново
Описание
Описание на проекта: В продължение на 10 месеца 30 човека от персонала на "Джокер - храни и напитки" ЕООД да бъдат обучени в ключови компетенции /5 модула с продължителност 154 часа/
Дейности: Дейност 1: Управление и администриране на проекта; избор на подизпълнител Договаряне и въвеждане на вътрешна система за комуникация и отчитане работата на екипа. Ежедневна координация и комуникация. Комуникация с ДО. Избор на подизпълнител за провеждане на обученията по ключови компетенции Мониторинг и контрол по извършените дейности. Анализ на напредъка
Дейност 2: Провеждане на оценки Провеждане на входяща оценка на потребностите от обучение. Анализ на получените резултати. Формулиране на конкретни обучителни потребности Текущо оценяване на обучението. Цялоста оценка
Дейност 3: Логистика и практическа организация Закупуване на материали и консумативи. Подготовка на учебните помагала. Наемане на зали. Осигуряване на техника
Дейност 4: Подготовка и провеждане на обучението Провеждане на въвеждащ модул (организационна среща), представяне на екипа по проекта, представяне на програма, графици, групи и др. за обучението. Подготовка и размножаване на учебни помагала, въпросници, печатни материали. Подготовка и провеждане на обучителните модули Изготвяне на сертификати
Дейност 5: Осигуряване на публичност и визуализация Печатна реклама, осигуряване на дипляни, плакати и рекламни папки. Интернет реклама
Дейност 6: Измерване на резултатите и ефектите от обучението Измерването на резултатите и ефектите от обучението - чрез обратна връзка от участниците, наблюдаеми поведенчески индикатори. Отчитане на резултатите от обученията. Доклад на проектиня екип.
Партньори
Партньори:  
Изпълнители:  
Финансова информация
Одобрен бюджет БФП: 32 935 BGN
Общ бюджет: 0 BGN
БФП: 0 BGN
Общо изплатени средства: 0 BGN
Източник на финансиране Верифицирани средства Валута
Безвъзмездна финансова помощ 0 BGN
Реално изплатени суми
Период Размер
2007 0 BGN
2008 0 BGN
2009 0 BGN
2010 0 BGN
2011 0 BGN
2012 0 BGN
2013 0 BGN
2014 0 BGN
2015 0 BGN
0 BGN
В т.ч. Финансиране от ЕС 0 BGN
Реално изплатени суми
Период Размер
2007 0 BGN
2008 0 BGN
2009 0 BGN
2010 0 BGN
2011 0 BGN
2012 0 BGN
2013 0 BGN
2014 0 BGN
2015 0 BGN
0 BGN
В т.ч. Национално финансиране 0 BGN
Реално изплатени суми
Период Размер
2007 0 BGN
2008 0 BGN
2009 0 BGN
2010 0 BGN
2011 0 BGN
2012 0 BGN
2013 0 BGN
2014 0 BGN
2015 0 BGN
0 BGN
Финансиране от бенефициента 0 BGN
Индикатори
Индикатор 1 Брой лица, включени в обучение за придобиване на ключови компетенции
Индикатор 2 Дял на служителите, успешно завършили обучение


Забележка:
Подчертан елемент от таблицата позволява показване на детайли при избирането му.
Проектът се осъществява с финансовата подкрепа на оперативна програма „Техническа помощ”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския фонд за регионално развитие
ЕС
Европейски съюз