Оперативна програма: Всички
Район за планиране: Всички  
Обобщена информация
 

Идентификация
Номер на проект от ИСУН: BG051PO001-2.2.03-0233-C0001
Номер на проект: ESF-2203-02-02014
Наименование: Осигуряване на транспорт до и от работното място на работниците и служителите на ИНТЕНСО ЕООД
Бенефициент: ИНТЕНСО ЕООД
Източник на финансиране: ЕСФ ==> Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси"
Дата на решение на договарящия орган: 04.11.2013
Начална дата: 16.12.2013
Дата на приключване: 01.11.2014
Статус: Приключен
Място на изпълнение: БЪЛГАРИЯ
     СЕВЕРНА И ЮГОИЗТОЧНА БЪЛГАРИЯ
          Югоизточен
               Бургас
                    Несебър
Описание
Описание на проекта: Повишаване на географската мобилност на служителите и работниците на ИНТЕНСО ЕООД. Подобряване на условията на труд на работниците и служителите, които пътуват ежедневно от и до работното си място. Запазване на заетостта на лицата
Дейности: Дейност № 5: „Процес на управление, координация, мониторинг и отчитане на проекта” Описание: Тази дейност предвижда спазване на план- графика за изпълнение на проекта, стриктно придържане към разписаните дейности в проекта и посочените индикатори; управление на бюджета и неговото целесъобразно и добросъвестно изпълнение; навременно установяване на нередности и предотвратяване на евентуални проблемни ситуации; текущ контрол по осъществяване на дейностите; анализиране и оценка на документи и др. Обосновка: Описаната дейност е заложена да обезпечи успешната реализация на проекта посредством постоянен процес на управление, координация, наблюдение и отчитане.
Дейност № 2 „Избор на външни изпълнители по реда и условията на ПМС 69/2013 г.” Описание: Избор на външни изпълнители по реда и условията на ПМС 69/2013 г. за следното: 1. Превоз на пътници с автобуси, микробуси или леки автомобили. 2. Осигуряване на публичност и визуализация на проекта. Обосновка: чрез провеждане на гореописаните процедури се цели да бъдат избрани най-добрите, отговарящи на нуждите на дружеството, доставчици и изпълнители за изпълнение на планираните в проекта дейности по ПМС 69/2013 г. при спазване основните принципи на откритост, прозрачност и конкурентост при избора. Дружеството не разполага със собствени транспортни средства, с които да превозва работниците и служителите от и до работното им място.
Дейност № 3: „Извършване на дейностите по превоз на служителите и работниците на ИНТЕНСО ООД от и до работното място” Описание: В рамките на тази дейност ще бъде осигурен превоз от и до работното място на служителите на ИНТЕСО ООД, работещи в хотел Меркурий, к.к. Слънчев бряг. Транспортът ще бъде осигурен в рамките на активния сезон за хотела, включващ месеците юни, юли, август и септември. Дейностите по превоз на служителите ще бъдат извършени от външна фирма, избрана по реда на ПМС 69/2013. Превозът на служителите ще се изпълнява по следните маршрути: Маршрут 1: к.к Слънчев бряг - Меден рудник – Бургас – Каблешково – Тънково – к.к. Слънчев бряг. Маршрутът е с обща дължина 100 км. и ще се изпълнява два пъти дневно, всеки ден от седмицата; Маршрут 2: к.к. Слънчев бряг - Поморие – к.к. Слънчев бряг. Маршрутът е с обща дължина 38 км. и ще се изпълнява два пъти дневно, всеки ден от седмицата; Маршрут 3: к.к. Слънчев бряг – с. Черно море – к.к. Слънчев бряг. Маршрутът е с обща дължина 58 км. и ще се изпълнява два пъти дневно, всеки ден от седмицата; Маршрут 4: к.к. Слънчев бряг – с. Ръжица – к.к. Слънчев бряг. Маршрутът е с обща дължина 72 км. и ще се изпълнява два пъти дневно, всеки ден от седмицата; Маршрут 5: к.к. Слънчев бряг – Айтос – к.к. Слънчев бряг. Маршрутът е с обща дължина 100 км. и ще се изпълнява два пъти дневно, всеки ден от седмицата; Маршрут 6: к.к. Слънчев бряг – Свети Влас – к.к. Слънчев бряг. Маршрутът е с обща дължина 10 км. и ще се изпълнява два пъти дневно, всеки ден от седмицата; Маршрут 7: к.к. Слънчев бряг – Бургас – к.к. Слънчев бряг. Маршрутът е с обща дължина 72 км. и ще се изпълнява два пъти дневно, всеки ден от седмицата. Обосновка: Обособяването на седем маршрута, изпълнявани по два пъти в денонощието се налага поради местоживеенето на работниците и служителите в различни населени места (посочени в съответните маршрути) и сменния режим на работа на хотела (като началото и края на работните смени са по различно време за различните длъжности). Най-много служители ще бъдат превозвани по маршрут 1, т.к. той покрива редовната смяна на работа (над 20 човека). Останалите маршрути могат да бъдат покрити с леки коли.
Дейност № 1 „Сформиране на екип за изпълнение на проекта” Описание: В рамките на изпълнение на тази дейност ще бъде сформиран екип за управление изпълнението на проектните дейности. Екипът ще бъде определен със Заповед на Управителя и ще включва лицата, посочени в раздел II от настоящия документ. Обосновка: Изпълнението на тази дейност е ключово за създаването на условия за качествено и навременно изпълнение на проектните дейности в съответствие с изискванията и условията на Насоките за кандидатстване, Договора за безвъзмездна финансова помощ и Оперативното ръководство за изпълнение на договори по настоящата процедура.
Дейност № 4: „Осигуряване на публичност и визуализация на проекта” Описание: Планираните дейности по обезпечаване на информация и публичност на изпълнението на проекта са: • Една информационна табела, изработена в съответствие с графичните и текстовите изисквания на ОП „РЧР”. Табелата ще бъде поставена на видно място в хотел Меркурий, к.к. Слънчев Бряг. • Изготвяне на 100 броя брошури в съответствие с графичните и текстовите изисквания на ОП „РЧР”; • Във всички обяви или публикации, свързани с проекта, дружеството ще уточнява, че проектът е получил финансиране от Европейския социален фонд чрез Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси”. Дружеството ще информира участниците в операцията за финансирането от програмата и от Европейския социален фонд на Европейския съюз. Обосновка: Описаните мерки за осигуряване на публичност и визуализация отговарят на изискванията на Регламент на ЕК №1828/ 2006 и Регламент 1083/2006 за Европейския фонд за регионално развитие, Европейския социален фонд и Кохезионния фонд, Насоките за кандидатстване по настоящата процедура, Ръководството за изпълнение на дейностите за информиране и публичност по ОП РЧР. Те са от ключово значение за информиране на широката общественост за финансовото подпомагане, което е отпуснато от фондовете и популяризиране на обстоятелството, че ЕС съфинансира проекта и операцията, която се изпълнява е в рамките на ОП РЧР.
Партньори
Партньори:  
Изпълнители:
"СТОЙЧЕВ И СИН - ДС" ЕООД
Финансова информация
Одобрен бюджет БФП: 78 456 BGN
Общ бюджет: 78 444 BGN
БФП: 78 444 BGN
Общо изплатени средства: 78 424 BGN
Източник на финансиране Верифицирани средства Валута
Безвъзмездна финансова помощ 78 444 BGN
Реално изплатени суми
Период Размер
2007 0 BGN
2008 0 BGN
2009 0 BGN
2010 0 BGN
2011 0 BGN
2012 0 BGN
2013 0 BGN
2014 15 691 BGN
2015 62 733 BGN
78 424 BGN
В т.ч. Финансиране от ЕС 66 677 BGN
Реално изплатени суми
Период Размер
2007 0 BGN
2008 0 BGN
2009 0 BGN
2010 0 BGN
2011 0 BGN
2012 0 BGN
2013 0 BGN
2014 13 337 BGN
2015 53 323 BGN
66 660 BGN
В т.ч. Национално финансиране 11 767 BGN
Реално изплатени суми
Период Размер
2007 0 BGN
2008 0 BGN
2009 0 BGN
2010 0 BGN
2011 0 BGN
2012 0 BGN
2013 0 BGN
2014 2 354 BGN
2015 9 410 BGN
11 764 BGN
Финансиране от бенефициента 0 BGN
Индикатори
Индикатор 1 Брой лица, ползвали преференции за транспорт до работното място
Индикатор 2 Дял на лицата, запазили работното място след приключване на насърчителните мерки


Забележка:
Подчертан елемент от таблицата позволява показване на детайли при избирането му.
Проектът се осъществява с финансовата подкрепа на оперативна програма „Техническа помощ”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския фонд за регионално развитие
ЕС
Европейски съюз