|
Дейности:
|
1. Организация и управление на проекта При организиране дейността за управление на проекта ще бъде сформиран екип в състав: ръководител на проекта, координатор за цех в Берковица и счетоводител на проекта. Членовете на екипа ще сключат граждански договори, в които ще бъдат определени задачите и отговорностите им по изпълнение на проекта. Сформираният екип ще разработи подробен план-график на дейностите и ще формулира показатели за напредък на проекта. Екипът ще провежда ежемесечно работни срещи, ще се запознава с мненията на участниците в проекта, ще осигурява участието на всички заинтересовани страни. По време на изпълнение на проектните дейности екипът следи за реалното изпълнение на количествените и качествени индикатори на проекта, пряко организира и активно участва във всички дейности в изпълнение на проекта. Осъществява комуникацията с договарящия орган.
2. Избор на изпълнители Кандидатът ще проведе тръжни процедури за избор на изпълнители в съответствие с ПМС № 69/2013 г. при спазване на основните принципи за публичност и прозрачност, свободна и лоялна конкуренция, равнопоставеност на участниците и недопускане на дискриминация. Кандидатът ще извърши процедури за избор на изпълнители за възлагане на: услугата превоз на пътници, доставка на материали за информиране и публичност и др. В обявените процедури по съответни критерии кандидатът, посредством назначени комисии, извършва избора на конкретни изпълнители и сключва договори с участниците, класирани на първо място. При възлагане на изпълнението на дейности на изпълнители, кандидатът ще спазва разпоредбите на Общи насоки за избягване на конфликта на интереси по смисъла на чл. 52 от Регламент (ЕО)1605/2002 и за спазване принципа на безпристрастност и независимост при управление на оперативните програми, съфинансирани от структурните и Кохезионния фондове на ЕС.
3. Осигуряване на организиран транспорт до и от работното място за заетите лица от целевата група Изпълнението на тази основна дейност от проекта ще започне след избора на транспортна фирма изпълнител по реда на ПМС № 69/2013 г. и ще протече в рамките на 12 месеца. Превозът на лицата от целевата група ще бъде извършен от лицензирани и/или регистрирани превозвачи на основание Закона за автомобилните превози. Представителите на целевата група са 36 заети на трудов договор лица при кандидата „Ай Пи Ел България” ООД, които живеят в различни населени места извън гр. София и на територията на област Монтана за цеха в гр. Берковица, и при ежедневните си пътувания от и до работното си място нямат възможност да ползват обществен транспорт. Там, където съществува такъв, часовете на тръгване и пристигане не са съобразени с работното време в „Ай Пи Ел България” ООД. Организираният от работодателя транспорт по проекта ще бъде съобразен не само с работното време на заетите лица, но и с местоживеенето им в конкретното населено място, като бъдат определени удобни места за качване и слизане на заетите лица. От тази гледна точка транспортът до и от работното място, организиран от работодателя и финансиран от програмата, ще отговори на потребностите на персонала и ще улесни и стимулира лицата да запазят заетостта си в „Ай Пи Ел България” ООД. Кандидатът счита, че тази придобивка ще повиши ефективността на труда и използването на работното време, ще повиши доверието в работодателя.
При изпълнението на проекта ще бъде приложена следната транспортна схема за „Ай Пи Ел България” ООД цеха в Берковица:
1. По маршрут № 1 ще пътуват 7 лица в един микробус по следния маршрут: сутрин от гаража на превозвача тръгва 1 транспортно средство до с. Бързия със спирка в центъра, качват се 7 лица, които пътуват до работното им място в „Ай Пи Ел България” ООД – цех гр. Берковица. Пристигат в 7:45 ч. на паркинга пред фирмата работодател. В 17:00 ч. в края на работния ден същите 7 лица се качват на 1 микробус, пристигат в центъра на с. Бързия, слизат работниците, а транспортното средство се връща обратно в гаража на превозвача в гр. Берковица. Разстоянието по този маршрут в едната посока е 7 км, а общо за деня транспортното средство изминава 28 км по маршрут № 1.
2. По маршрут № 2 ще пътуват 3 лица в един лек автомобил по следния маршрут: сутрин от гаража на превозвача тръгва 1 транспортно средство до с. Слатина със спирка в центъра, качват се 3-те лица, които пътуват до работното им място в „Ай Пи Ел България” ООД – цех гр. Берковица. Пристигат в 7:45 ч. на паркинга пред фирмата работодател. В 17:00 ч. в края на работния ден същите 3 лица се качват на 1 лек автомобил, пристигат в центъра на с. Слатина, слизат работниците, а транспортното средство се връща обратно в гаража на превозвача в гр. Берковица. Разстоянието по този маршрут в едната посока е 8 км, а общо за деня транспортното средство изминава 32 км по маршрут № 2.
3. По маршрут № 3 ще пътуват 3 лица в един лек автомобил по следния маршрут: сутрин от гаража на превозвача тръгва 1 транспортно средство до с. Ягодово със спирка в центъра, качват се 3-те лица, които пътуват до работното им място в „Ай Пи Ел България” ООД – цех гр. Берковица. Пристигат в 7:45 ч. на паркинга пред фирмата работодател. В 17:00 ч. в края на работния ден същите 3 лица се качват на 1 лек автомобил, пристигат в центъра на с. Ягодово, слизат работниците, а транспортното средство се връща обратно в гаража на превозвача в гр. Берковица. Разстоянието по този маршрут в едната посока е 7 км, а общо за деня транспортното средство изминава 28 км по маршрут № 3.
4. По маршрут № 4 ще пътуват 3 лица в един лек автомобил по следния маршрут: сутрин от гаража на превозвача тръгва 1 транспортно средство до гр. Вършец със спирка в центъра, качват се 3-те лица, които пътуват до работното им място в „Ай Пи Ел България” ООД – цех гр. Берковица. Пристигат в 7:45 ч. на паркинга пред фирмата работодател. В 17:00 ч. в края на работния ден същите 3 лица се качват на 1 лек автомобил, пристигат в центъра на гр. Вършец, слизат работниците, а транспортното средство се връща обратно в гаража на превозвача в гр. Берковица. Разстоянието по този маршрут в едната посока е 18 км, а общо за деня транспортното средство изминава 72 км по маршрут № 4.
5. По маршрут № 5 ще пътуват 7 лица в един микробус по следния маршрут: сутрин от гаража на превозвача тръгва 1 транспортно средство до гр. Чипровци със спирка в центъра, качват се 7 лица, които пътуват до работното им място в „Ай Пи Ел България” ООД – цех гр. Берковица. Пристигат в 7:45 ч. на паркинга пред фирмата работодател. В 17:00 ч. в края на работния ден същите 7 лица се качват на 1 микробус, пристигат в центъра на гр. Чипровци, слизат работниците, а транспортното средство се връща обратно в гаража на превозвача в гр. Берковица. Разстоянието по този маршрут в едната посока е 42 км, а общо за деня транспортното средство изминава 168 км по маршрут № 5.
Транспортна схема за „Ай Пи Ел България” ООД – София, Бизнес център „Витоша”, бул. Черни връх № 47:
6. По маршрут № 6 ще пътуват 6 лица (първа смяна) в един микробус по следния маршрут: сутрин от гаража на превозвача тръгва 1 транспортно средство от гр. София през с. Драгичево до гр. Перник с първа спирка в кв. Мошино (паркингът на магазин „Билла” – 3 лица), втора спирка в кв. Даскалово, (качват се 3 лица), пътуват до работното им място в „Ай Пи Ел България” ООД – София (Бизнес център „Витоша”, бул. Черни връх № 47). Пристигат в 7:30 ч. на паркинга пред фирмата работодател. В 16:30 ч. в края на работния ден същите 6 лица се качват на 1 микробус, пристигат в гр. Перник с първа спирка в кв. Мошино (паркингът на магазин „Билла”), втора спирка в кв. Даскалово, слизат работниците, а транспортното средство се връща обратно в гаража на превозвача в гр. София. Разстоянието по този маршрут в едната посока е 32 км, а общо за деня транспортното средство изминава 128 км по маршрут № 6.
7. По маршрут № 6 ще пътуват още 7 лица в един микробус по следния маршрут: сутрин от гаража на превозвача тръгва 1 транспортно средство от гр. София през с. Драгичево до гр. Перник с първа спирка в кв. Мошино (паркингът на магазин „Билла” – 4 лица), втора спирка в кв. Даскалово (качват се 3 лица), пътуват до работното им място в „Ай Пи Ел България” ООД – София (Бизнес център „Витоша”, бул. Черни връх № 47). Пристигат в 9:00 ч. на паркинга пред фирмата работодател. В 18:00 ч. в края на работния ден същите 7 лица се качват на 1 микробус, пристигат в гр. Перник с първа спирка в кв. Мошино (паркингът на магазин „Билла”), втора спирка в кв. Даскалово, слизат работниците, а транспортното средство се връща обратно в гаража на превозвача в гр. София. Разстоянието по този маршрут в едната посока е 32 км, а общо за деня транспортното средство изминава 128 км по маршрут № 6.
4. Информиране и публичност Със стартиране изпълнението на проекта кандидатът предвижда да проведе широка и открита информационна и рекламна кампания на територията на община Берковица и Столична община. Ще бъдат използвани регионалните средства за масово осведомяване за информиране на общността относно приоритетите, целите и задачите на проекта и ОП „Развитие на човешките ресурси 2007 г. – 2013 г.”. В Дирекции «Бюро по труда» в София и Берковица, Дирекции «Регионална служба по заетостта» в София и Монтана, както и на подходящи места в общинските администрации София и Берковица ще бъдат поставени плакати и раздадени цветни диплянки с рекламна цел за стартирането и изпълнението на проекта. На сградата на кандидата в София и в Берковица ще бъдат поставени информационни табели за визуализация на проекта. Ще бъдат изработени рекламни бележници, стикери за автомобилите, джоб-папки, рекламни календари и химикалки, носещи отличителните знаци на програмата. Всички материали за информиране и публичност, предназначени за бенефициентите и широката общественост, ще съдържат емблемата на ЕС и ще отбелязват финансовата подкрепа на Европейския Социален Фонд. При осъществяване на дейностите по информиране и публичност кандидатът ще спазва правилата на Регламент (ЕК) № 1828/2006 на Европейската комисия от 8 декември 2006 г. относно реда и начина на изпълнение на Регламент (ЕО) № 1083/2006 на Съвета за определянето на общи разпоредби за Европейския фонд за регионално развитие, Европейския социален фонд и Кохезионния фонд и на Регламент № 1080/2006 на Европейския парламент и на Съвета относно Европейския фонд за регионално развитие.
При спазване изискванията, посочени в Ръководството за изпълнение на дейности за информация и публичност по ОП РЧР, в края на дейността по проекта ще се проведе заключителна пресконференция, на която ще бъдат поканени представители на медиите, служители от областните администрации в София и Монтана, Дирекции «РСЗ» в София и Монтана, общинските администрации, от ДБТ в София и Берковица, клиенти и доставчици на кандидата, НПО, представители на местната общност и др. Участващите ще бъдат запознати с дейностите и резултатите от осъществяване на проекта, реализиран с безвъзмездната финансова помощ на ЕС, както и с приоритети на ОП РЧР.
5. Отчетна дейност Екипът за организация и управление на проекта ще изготвя и представя пред Договарящия орган междинни доклади за напредъка на проекта, финансови отчети, месечни справки за дейността на проекта. След приключване на всички дейности по проекта ще изготви заключителен технически доклад за постигнатите резултати и обобщаващ финансов отчет за изразходваните средства. Кандидатът носи цялата отговорност за правилното разходване на финансовите средства, за верността на финансовата отчетност и съхранява документацията по проекта в съответствие с чл. 3, ал. 3 от Регламент 1998/2006 и съгласно чл. 13 на ПМС № 180/27.07.2007 г.
|