| Описание на проекта: | Със създаването на соц.предприятие и  разкритите работни места ще се гарантира защита от социална изолация на лицата от целевите групи . С изпълението на предвидените дейности по проекта  се цели  придобиване и възстановяване на трудовите навици на лицата от целевата група  .Косвено ще се хигиенизират населените места  ,ще се подобрява околната среда на територията на община Доспат,ще се  извършват ремонтни дейности в имоти общинска собственост,ще се поддържат общински пътища. Отговорниците-специалисти от екипа на СП също ще бъдат от целевата група и ще бъдат  пряко ангажирани с подготовката,организацията и изпълнението на  поддръжка на зелени площи ,почистване  на  улици, градини  , района около язовир Доспат,поддържането на улици и общински пътища  .Според сезона  ще бъдат ангажирани и  в обезопасяване  на  улиците и общинските пътища. | 
            
                | Дейности: | Дейност-1. Създаване и регистриране на социално предприятие за  озеленяване и благоустройство. Екипът за управление на проекта заедно с външна организация /представена от адвокат /ще регистрират новосъздаденото СП в съответствие на решението на общинския съвет .Екипа на проекта  ще бъде отговорен и за провеждане на конкурс /по определени критерии/ ,след което  ще предложи на  Кмета на общината за назначаване  персонала на СП.Ще бъде определен доставчика, спазвайки изискванията за възлагане на  НВМОП , ще се закупи необходимото оборудване,обзавеждане и материали  за дейността  на  СП.
С цел отчет на консумираната ел.енергия –помещението ,в което ще се помещава  управлението на соц.предприятие ,ще се захрани  с ел.енергия,която ще се отчита със самостоятелен електромер .Ще се  регистрира като клиент в електроразпределителното дружество. Дейност-2. Назначаване на персонал в СП  и наемане на лица от целевите групи на трудов договор.                                                            След проведен  информационен ден ще се определи срок за подаване на заявления ,условия за кандидатстване и изисквания за назначаване .В изискванията ще бъдат включени задължително лицата да принадлежат на целевата група и да не са включени по друг проект .Подбора  на  лицата от целевите групи ,по подадени  заявления в определен предварително срок, ще се проведе съгласно изискванията на КТ ,крайното класиране  по одобрена методика и критерии от Кмета на общината –предложена от екипа за управление . С одобрените кандидати ще се сключат трудови договори  с възнаграждение минимална работна заплата за 12 месеца –периода на финансиране на дейността  на СП по проекта С част от тях след  приключване на проекта ,а може и с всички да се сключат  безсрочни договори .
 Дейност-3. Доставка на необходимите материали и консумативи за дейността на социалното предприятие.  Осигуряваме на защитена  заетост чрез реализиране на дейности по озеленяване,хигиенизиране,благоустрояване и поддържане на общински пътища. Ежедневни Осигуряване на необходимите материали за съществуване на соц.предприятие;
-.Избор на доставчици на материали и консумативи,доставка ;
-Дейности по озеленяване ,благоустрояване и хигиенизиране  по населени места  на територията на общината под ръководството на 3-мата специалисти по озеленяване и благоустрояване ,
-Ежедневна работа по предварително одобрен план-график  от Ръководителя на проекта  на социалния работник   с лицата от целевата група .
 Дейност- 4 Организиране и провеждане на мотивационно обучение.  Избор на  обучаваща организация  съгласно НВМОП . Организиране и провеждане на обучение.  Заниманията ще се организират и проведат в рамките на 6 дни , 6 пъти за периода на изпълнение .Помещението за провеждане на обучението ще се предостави безвъзмездно от общината ,като  разходите по отопление и  осветление също ще бъдат за сметка на общината.
 Дейност -5  Организация,управление и контрол.         Организиране изпълнението на дейностите . Назначаване на екип на проекта-Ръководител,Счетоводител и  технически сътрудник.Подготовка и внасяне на методика и критерии за избор на персонала и лицата от целевата група от Кмета на общината . Изработване на система  за контрол  и оценка с ясни критерии и индикатори. Доставка на канцеларски консумативи и материали ,необходими за администриране на проекта  .Подготовка на документация за избор на изпълнители,сключване на договори,контрол на изпълнението на договорите.Управление и отчет пред УО .Финансови и технически  отчети –междинни и заключителни пред УО.
 Дейност-6 Популяризиране на проекта  Провеждане на информационни дни при стартиране и завършване на проекта .Ще бъдат изготвени  и разпространени   брошури съобразно правилата за информиране и публичност Планират се публикуване на статии по две  в регионалния и местен печат общо 4 броя ,ще се изработят  и поставят  8 броя  табели в населените места с информация за ЕСФ ,  ОП „РЧР” и схемата .
 |