Оперативна програма: Всички
Район за планиране: Всички  
Обобщена информация
 

Идентификация
Номер на проект от ИСУН: BG051PO001-2.1.01-0424-C0001
Номер на проект: ESF-2101-04-16001
Наименование: Повишаване на производителността и адаптивността на заетите във фирма "БЕТА ИНДЪСТРИС КОРП." АД-гр.Червен бряг чрез провеждане на специализирани обучения
Бенефициент: "БЕТА ИНДЪСТРИС КОРП." АД
Източник на финансиране: ЕСФ ==> Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси"
Дата на решение на договарящия орган: 13.03.2008
Начална дата: 08.04.2008
Дата на приключване: 31.12.2009
Статус: Приключен
Място на изпълнение: БЪЛГАРИЯ
     СЕВЕРНА И ЮГОИЗТОЧНА БЪЛГАРИЯ
          Северозападен
               Плевен
Описание
Описание на проекта: Да повиши средното равнище на производителност на работната сила в предприятието с 10 %; да повиши трудовата мотивация; да увеличи адаптивността на работната сила към промените в условията на труд и съгласно динамиката на нуждите на трудовия пазар след приемането на България в ЕС; да разработи и внедри програми за качествено и дългосрочно фирмено обуение; да осигури равни възможности за всички заинтересовани групи; да осигури и внедри програми за качествено и дългосрочно фирмено обучение; да осигури равни възможности за всички заинтересовани групи; да осигури устойчивост на формираните знания в контекста на стратегията "учене през целия живот"; да привлече вниманието и повиши информираността на работодателите в региона и страната относно значението на подобряването на капацитета на персонала чрез популяризиране на работата по проекта и резултатите.
Дейности: Дейност 1.1. Проучване на средата и определяне на целевата група Идентификация и анализ на проблемите. Идентификация на възможните проектни решения. Параметриране на целевите групи, учебен план и курсове за обучение. Разработване на план за действие, ресурсно осигуряване, план за наблюдение и оценка
Дейност 1.2. Формиране на екип Сформиране на екип. Формиране на at-hoc целеви работни групи
Дейност 1.3.Текущ контрол на проектния цикъл Постоянно наблюдение на постъпващата информация. Анализ и оценка на постъпилите данни. Алтернативни форми на текущ контрол, анкетни карти, присъствени списъци, междинни отчети за резултатите и набелязване корективни действия
Дейност 1.4. Изходящ контрол Алтернативни форми на изходящ контрол, анкетни карти в края на всеки курс за равнището на обучение (анонимни), междинни и финален отчет за резултатите
Дейност 2.1. Организация и провеждане на търг за избор на подизпълнител Организация и провеждане на процедура съгласно ПМС 55 и избор на подизпълнител. Сключване на договор с избрания подизпълнител
Дейност 2.2. Входящ контрол на знанията, уменията и компетентностите на обучаваните Попълване тестове за определяне на средно равнище и на индивидуалното входно ниво по англ. език и ключови копетенции. Сформиране на групи според резултатите и окончателно съставяне на групите
Дейност 2.3. Подготовка и отпечатване на учебни материали Изработване и раздаване на учебните материали на обучаемите. Архивиране на материалите в информационната система на фирмата
Дейност 2.4. Провеждане на обучението Провеждане на чуждоезиково обучение по английски език с продължителност 60 часа. Използване на алтернативни форми на контрол – тестове, диктовки. Провеждане на финален изпит издаване на сертификати. Провеждане на обучение по ключови коптенеции
Дейност 3.1. Конференция при стартиране на проектната дейност Организиране на пресконференция. Направа на презентация на целите и основните дейности по проекта, очаквани резултати и влиянието им върху развитието на кандидата
Дейност 3.2. Публикации в местната и национална преса Публикуване на шест обяви - първите две при стартиране на проекта, последната - при финализирането му
Дейност 3.3. Изработване и разпространение на брошури Изработване на брошури, които ще съдържат кратка информация за целите, дейностите и очакваните резултати по проекта. Разпространението им сред партньорите и общественосста
Дейност 3.4. Финална конференция Провеждане на финална конференция за представяне постигнатите резултати, направените изводи и стратегията за надграждане на постигнатото по време на проекта
Дейност 3.5. Приключване, оценка и отчитане на проекта Извършване на финална оценка от гледна точка на постигнати индикатори и цели; финансов и информационен мениджмънт
Партньори
Партньори:  
Изпълнители:  
Финансова информация
Одобрен бюджет БФП: 281 800 BGN
Общ бюджет: 244 316 BGN
БФП: 171 021 BGN
Общо изплатени средства: 171 020 BGN
Източник на финансиране Верифицирани средства Валута
Безвъзмездна финансова помощ 171 021 BGN
Реално изплатени суми
Период Размер
2007 0 BGN
2008 0 BGN
2009 605 BGN
2010 170 415 BGN
2011 0 BGN
2012 0 BGN
2013 0 BGN
2014 0 BGN
2015 0 BGN
171 020 BGN
В т.ч. Финансиране от ЕС 145 368 BGN
Реално изплатени суми
Период Размер
2007 0 BGN
2008 0 BGN
2009 514 BGN
2010 144 853 BGN
2011 0 BGN
2012 0 BGN
2013 0 BGN
2014 0 BGN
2015 0 BGN
145 367 BGN
В т.ч. Национално финансиране 25 653 BGN
Реално изплатени суми
Период Размер
2007 0 BGN
2008 0 BGN
2009 91 BGN
2010 25 562 BGN
2011 0 BGN
2012 0 BGN
2013 0 BGN
2014 0 BGN
2015 0 BGN
25 653 BGN
Финансиране от бенефициента 120 772 BGN
Индикатори
Индикатор 1 Брой лица, включени в обучение за придобиване на ключови компетенции
Индикатор 2 Дял на служителите, успешно завършили обучение


Забележка:
Подчертан елемент от таблицата позволява показване на детайли при избирането му.
Проектът се осъществява с финансовата подкрепа на оперативна програма „Техническа помощ”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския фонд за регионално развитие
ЕС
Европейски съюз